Juli-Änderungen in den VAE: Neue Regeln & Chancen

Juli-Updates in den VAE: Flexibilität, neue Regeln und Reisefreiheit
Im Juli treten in den Vereinigten Arabischen Emiraten mehrere neue Regelungen und Maßnahmen in Kraft, die das tägliche Leben betreffen – sei es in Bezug auf Reisen, Arbeit, Gesundheitswesen oder die Sommerferien. Hier haben wir die wichtigsten Änderungen zusammengestellt, die in diesem Monat zu beachten sind.
Visafreies Reisen nach Armenien
Ab dem 1. Juli können Ausländer mit einer Aufenthaltserlaubnis in den VAE visafrei nach Armenien reisen, sofern ihre Aufenthaltserlaubnis bei Einreise noch mindestens sechs Monate gültig ist. Zuvor galt dies nur für Staatsbürger der VAE, andere mussten ein Visum beantragen.
Die Visabefreiung gestattet einen 90-tägigen Aufenthalt innerhalb eines Zeitraums von 180 Tagen und gilt für Inhaber von Aufenthaltstiteln aller Golfkooperationsratsländer (GCC).
Emiratisierungsfrist für Arbeitgeber
Unternehmen mit mindestens 50 Mitarbeitern mussten bis zum 30. Juni die Emiratisierungsziele für das erste Halbjahr erreichen, was erfordert, dass mindestens 1 % der Fachkräfte Emiratis sind. Die Behörden überprüfen auch, ob Unternehmen ihre emiratischen Mitarbeiter im Sozialsystem registriert und die entsprechenden Beiträge gezahlt haben.
Flexibler Sommerarbeitsplan in Dubai
Vom 1. Juli bis zum 12. September werden einige Regierungsangestellte in Dubai im Rahmen des Programms "Unser flexibler Sommer" auf eine Vier-Tage-Woche umsteigen. Es wurden zwei Arbeitsgruppen eingerichtet: eine arbeitet von Montag bis Donnerstag täglich 8 Stunden und hat den Freitag vollständig frei; die andere arbeitet von Montag bis Donnerstag täglich 7 Stunden und am Freitag 4,5 Stunden.
Fernarbeit an Freitagen in Ajman
In Ajman können öffentliche Bedienstete während der Sommerperiode vom 1. Juli bis zum 22. August freitags fernarbeiten. Die Wochenarbeitszeit wird um eine Stunde reduziert, mit offizieller Arbeitszeit von Montag bis Donnerstag von 7:30 Uhr bis 14:30 Uhr. Es liegt in der Verantwortung der Institutionen, die ununterbrochene Erbringung öffentlicher Dienstleistungen sicherzustellen.
Legalisierung von tabakfreien Nikotinbeuteln
Ab dem 29. Juli werden in den VAE Nikotin enthaltende, aber tabakfreie Beutel legal erhältlich sein. Diese Beutel können Menschen dabei helfen, mit dem Rauchen aufzuhören, indem sie Dopamin freisetzen, was Entzugserscheinungen und Nikotinverlangen reduziert. Die Regelung zielt darauf ab, das Gesundheitsbewusstsein und rauchfreie Alternativen zu fördern.
Neues Öffentliches Gesundheitsgesetz in Dubai
Dubai führt neue Gesetze zur Eindämmung der Ausbreitung von Infektionskrankheiten ein. Die Vorschrift verbietet das Verbergen von Krankheiten und Verhaltensweisen, die andere – auch versehentlich – infizieren könnten. Betroffene Personen dürfen nur mit Genehmigung der Gesundheitsbehörden reisen oder das Haus verlassen, außer um medizinische Hilfe in Anspruch zu nehmen.
Sommerferien der Schulen
Die Sommerferien der Schulen beginnen Anfang Juli und dauern bis Ende August. Viele Eltern suchen nach Sommercamps, damit ihre Kinder die Ferien aktiv und produktiv verbringen können, während andere sich für Auslandsreisen entscheiden, um der Hitze zu entfliehen. Die Sommerferien gestalten nicht nur die Familienlogistik um, sondern beeinflussen auch den Tourismus erheblich.
Verbot der Arbeit zur Mittagszeit
Um Außendienstmitarbeiter zu schützen, ist die Arbeit unter direkter Sonneneinstrahlung täglich von 12:30 Uhr bis 15:00 Uhr zwischen dem 15. Juni und dem 15. September verboten. Bei Verstößen gegen die Regel wird eine Geldstrafe von 5.000 Dirham pro Mitarbeiter, bis zu 50.000 Dirham, verhängt. Das Ziel ist es, Hitzschläge und andere hitzebedingte Erkrankungen zu verhindern.
Zusammenfassung
Die im Juli in den VAE in Kraft tretenden Änderungen zielen klar auf gesellschaftliches Wohlergehen, nachhaltige Arbeit, die öffentliche Gesundheit und erweiterte Reisemöglichkeiten ab. Ob als ortsansässiger Einwohner oder mit einem ausländischen Aufenthaltstitel, es lohnt sich, über diese Änderungen informiert zu bleiben, um den Sommer verantwortungsbewusst, flexibel und bewusst zu gestalten.
(Die Quelle des Artikels ist eine Zusammenfassung der Änderungen im Juli.)
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